FONCTION PUBLIQUE : Communiqué de presse
Libreville, le 25 juillet 2015 – Le ministre de la Fonction publique et de la Réforme administrative, Monsieur Jean-Marie Ogandaga, a annoncé samedi dernier, la mise en place du nouveau système de rémunération des agents de l’Etat, prévu pour être effectif dès le mois de juillet 2015.
Ce nouveau système, qui touche 80 000 agents de l’Etat, a été pensé par la Commission d’élaboration du nouveau système de rémunération (CENSR), structure réunissant notamment de nombreux représentants des ministères de la Fonction publique et du Budget aux côtés d’experts gabonais choisis.
Demandée par le Président de la République Gabonaise, Ali Bongo Ondimba, en novembre 2011, cette réforme génère une augmentation de la masse salariale brute d’environ dix milliards de FCFA.
« L’obligation du travail est la contrepartie du droit au salaire »
Le nouveau système de rémunération apporte équité, justice, flexibilité et attractivité dans l’administration. Pour les agents de l’Etat, il engendre une augmentation de leurs salaires dès le mois de juillet 2015, et à terme une amélioration du niveau de leurs pensions de retraite.
